組合結成以来、４年近くオサメ工業（舟田町）経営者による不当労働行為とたたかってきたＪＭＩＵオサメ工業支部は２００７年６月２５日、東京地裁において、会社の申し立てた「中央労働委員会命令」取り消しを求める行政訴訟で、会社の申し立てを却下し、全面勝利の判決を勝ち取りました。

　　　　　

オサメ工業不当労働行為再審査事件中央労働委員会命令とは

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（中央労働委員会ＨＰ）

　この結果、この間のオサメ工業経営者の理不尽な組合つぶしや団体交渉拒否の「不当労働行為」が、大阪府労働委員会及び中央労働委員会に続いて東京地裁においても断罪されました。

オサメ工業不当労働行為大阪府労働委員会命令とは

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（中央労働委員会ＨＰ）

 

　団体交渉をおこなうよう緊急命令も

　また、同日、東京地裁は団体交渉に合理的理由なく出席人数制限など団体交渉拒否に対し、団体交渉をおこなうよう緊急命令申立決定通知も出すなど、もはやこの事件は法的に争う余地がなくなり、会社は命令に従って、自らの行為を反省・謝罪し、誠実に団体交渉に応じるしか道がないことを示しています。

　　　　　　オサメ工業�鰍ﾌ不当労働行為とは

　　　　　　 中央労働委員会も会社の不当労働行為を断罪！